Софинансирование что это такое

Программа государственного софинансирования формирования пенсионных накоплений

Вступить в Программу государственного софинансирования формирования пенсионных накоплений можно было до 31 декабря 2014 года. Если в период с 1 октября 2008 года по 31 декабря 2014 года Вы подали заявление на вступление в Программу и до 31 января 2015 года сделали первый взнос, Вы являетесь участником Программы.

Важно! Если гражданин подал заявление о вступлении в Программу в период с 5 ноября по 31 декабря 2014 года, являясь получателем любого из видов пенсии, то уплаченные им в дальнейшем суммы ДСВ на накопительную пенсию будут увеличивать пенсионный капитал, но софинансироваться государством уже не будут!

Как работает Программа

Программа государственного софинансирования формирования пенсионных накоплений, как платить взносы и получить

налоговый вычет

Если вы перечисляете на накопительную пенсию от 2 000 рублей в год, но не более 12 000 рублей в год, государство удваивает эти деньги: на ваш индивидуальный пенсионный счет будет перечислена такая же сумма. Обратите внимание, что если Вы перечисляете менее 2 000 рублей в год, софинансирование пенсии государством не осуществляется.

Особые условия участия в Программе созданы для застрахованных лиц, имеющих право на страховую пенсию в соответствии со статьей 8 Федерального закона «О страховых пенсиях» и не обратившихся за установлением любого из видов пенсии. Для них государственное софинансирование увеличивает уплаченную в размере от 2 000 до 12 000 рублей в год сумму ДСВ в четыре раза! То есть, уплатив 12 000 рублей в год на накопительную пенсию, такой гражданин за год пополнит с учетом государственного софинансирования специальную часть своего индивидуального лицевого счета на 60 000 рублей в год.

Как оформить накопительную пенсию

Получить пенсионные выплаты с учетом государственного софинансирования гражданин сможет при оформлении накопительной пенсии.

Можно ли принять участие в программе софинансирования пенсии в 2019 году?

Софинансирование пенсии — государственная программа, призванная помочь гражданам страны подготовить себе обеспеченную старость. Она была введена в апреле 2008 года законом № 56-ФЗ, однако прием заявок на участие начался лишь через полгода. Участие в программе предполагает ежегодное внесение гражданином неограниченной суммы средств на специальный счет. Часть этой суммы государство приумножает. Также размер накоплений увеличивается за счет инвестиционных вложений этих средств. Человек может самостоятельно решить, где ему приумножать будущую пенсию: в НПФ, Внешэкономбанке или частной компании. По желанию средства можно переводить из одного НПФ в другой.

Согласно последним новостям, в 2018 году без каких-либо потерь перевести накопленный капитал могут лишь те, кто это делал в последний раз 5 лет назад, то есть в 2013 году. При необдуманном переводе можно потерять значительные суммы дохода от инвестирования. Если с момента последней смены НПФ прошло меньше пяти лет, участник программы потеряет при переводе доход от инвестиций за текущий год. Узнать о последней смене страховщика можно в «Личном кабинете» на порталах Госуслуг и ПФР, а также заказав выписку из личного счета в НПФ.

Кто может принять участие в программе?

Участники госпрограммы подразделяются на три вида:

россияне, желающие увеличить пенсионные накопления;
их работодатели, которые могут по желанию подключиться к программе;
государство, софинансирующее пенсионные выплаты.

К 2015 году были сформированы участники госпрограммы из числа граждан страны. Все желающие могли подать заявки с октября 2008 до конца 2014 года. Также они должны были успеть до конца января 2015 года сделать хотя бы один добровольный страховой взнос (ДСВ) в счет накопительной части пенсионного жалованья. Если заявка была подана с 5.11.2014 года человеком, уже получающим выплаты, его последующие ДСВ пошли в счет накоплений, однако уже не приумножались государством.

Согласно программе, участник ежегодно может вносить любую сумму, которая идет в счет роста его накопительной пенсии. Согласно статье 13 закона № 56-ФЗ, если величина взноса составляет от 2 до 12 тысяч рублей в год, государство приумножает эту сумму в два раза. Если человеку положен один из видов страховых выплат, за которым он решил не обращаться, государство увеличивает его ежегодные взносы в четыре раза. Максимально возможная сумма госпомощи в год составляет 48 тысяч рублей.

Участником, кроме государства и гражданина, может стать также работодатель последнего. Согласно статье 8 закона № 56-ФЗ, решив принять участие в судьбе сотрудника, работодатель должен издать соответствующий приказ либо внести специальный пункт в коллективный договор. Размер ДСВ в пользу сотрудника рассчитывается работодателем каждый месяц самостоятельно, ведь деньги он платит из своих средств. Такие взносы вносятся на специальный счет, открытый Федеральному казначейству в отделе Центробанка, и оформляются отдельными платежными поручениями. Работодатель обязан сформировать дополнительный реестр застрахованных сотрудников, в пользу кого он вносит дополнительные взносы. В течение двадцати дней после завершения квартала все реестры должны быть предоставлены в ПФР. Если численность таких сотрудников превышает 25 (данные берутся за календарный год), документы можно отправить в электронном виде, при этом они должны быть подписаны усиленной квалификационной электронной подписью.

Все вопросы, касающиеся программы, можно задать, позвонив в Единую федеральную телефонную службу Пенсионного фонда по номеру 8 800 510 55 55.

Способы внесения ДСВ

Деньги на счет можно вносить через любую организацию, имеющую разрешение на проведение банковских операций. После осуществления платежа в течение 20 дней с момента окончания квартала надо направить в ПФ копию квитанции по уплате средств. Бумаги можно отнести в отдел ПФР, выслать по почте либо отправить через веб-сайт ПФ РФ. На сайте также можно сформировать бланк платежной квитанции. Для этого нужно указать, что вы являетесь застрахованным лицом, выбрать регион проживания, а также ввести Ф.И.О., адрес, номер СНИЛС и сумму платежа. Сформированную системой квитанцию можно распечатать или скачать в формате PDF.

Согласно статье 5 закона № 56-ФЗ, взносы можно перечислять не только самостоятельно, внося определенную сумму на счет, но и через работодателя. Для этого сотруднику надо предоставить заявку с указанием факта участия в госпрограмме, а также суммы, выбранной для уплаты ДСВ. Причем указать можно как конкретную денежную сумму, так и процент от заработной платы, который работодатель обязуется ежемесячно перечислять в фонд. ДСВ с зарплаты начнут поступать на счет с 1 числа месяца, следующего за подачей заявки. В последующем можно изменить величину ДСВ или вовсе от них отказаться, написав соответствующее заявление. При расторжении трудового договора работодатель автоматически прекращает выплаты.

Преимущества

Участие в программе предполагает некоторые льготы в сфере налогообложения и наследования. Пункт 5 статьи 219 Налогового Кодекса наделяет налогоплательщиков, вносящих ДСВ в счет накопительной части пенсионного жалованья, правом получения социального налогового вычета. Для этого в налоговую инспекцию надо предоставить бумаги, подтверждающие расходы по уплате взносов. Максимальная сумма, с которой можно получить вычет, составляет 12 тысяч рублей в год. Вычет можно получить через бухгалтерию (если ДСВ вносились в виде отчислений с заработной платы через работодателя) или налоговую инспекцию. Для второго способа потребуются следующие бумаги:

паспорт;
заполненная декларация (по форме 3-НДФЛ), в которой отражена уплата взносов;
справка о сумме перечисленных ДСВ с заработной платы;
копии бумаг, подтверждающих самостоятельное внесение средств;
реквизиты счета для перечисления суммы вычета.

Привилегия доступна лишь тем, кто самостоятельно вносил ДСВ. Если это делал работодатель за счет своих средств, налоговый вычет сотруднику не полагается.

Налоговый орган проверяет поданные бумаги в течение трех месяцев, после чего при вынесении положительного решения гражданину перечисляются положенные ему деньги. Если участник программы внес на счет максимальные 12 тысяч рублей, ему вернут 1 560 рублей, то есть 13%.

В случае смерти вкладчика все накопленные им сбережения передаются его наследникам, имена которых были указаны в договоре, заключенном с фондом, либо в заявлении, поданном в фонд во время действия договора. Если же покойный не оставил завещания и не назначил правопреемников, деньги делятся между ближайшими родственниками. За наследством надо обратиться в течение полугода с даты смерти родственника, вносившего ДСВ.

Как получить деньги?

Деньги со счета нельзя снять по собственному желанию – они формируют накопительную часть пенсионного жалованья. Получение этого вида выплат зависит исключительно от возраста человека. Согласно новым правилам, введенным законом № 350-ФЗ, теперь необязательно дожидаться достижения пенсионного возраста, который в 2019 году начнет расти ежегодно на 1 год, пока не вырастет к 2024 году на пять лет. Получить деньги пенсионеры-мужчины могут в 60 лет, женщины — в 55.

Достигнув вышеуказанного возраста, надо обратиться к сотрудникам той организации, где хранятся сбережения. С собой необходимо взять:

паспорт;
СНИЛС;
удостоверение пенсионера;
реквизиты банковского счета, на который будут приходить выплаты.

Накопительную часть пенсионного содержания можно получать как в течение всей оставшейся жизни (в виде ежемесячной прибавки к пенсии), так и в течение срока не менее 10 лет. Существует возможность получить накопленные средства в виде единоразовой выплаты. Однако это разрешено лишь тем, у кого на счету осталось (или накопилось) не более 5% от величины страховой части пенсионного жалованья.

До какого года действует программа?

У участников может возникнуть вопрос: до какого года им платить дополнительные взносы и иметь возможность получать с них налоговую льготу? Программа софинансирования рассчитана на 10 лет. Таким образом, последний участник закончит ее в 2025 году. Внесенные суммы после этого срока уже не приумножаются за счет государства, а растут лишь благодаря инвестированию.

С 2015 года присоединиться к программе невозможно. Однако это не значит, что нельзя формировать пенсионные накопления для увеличения впоследствии своих выплат. И в 2018 году желающие могут выбрать НПФ и перечислять туда средства, правда, они уже государством приумножаться не будут. Капитал будет расти только за счет инвестирования.

В Сбербанке, крупнейшем НПФ страны, можно оформить индивидуальный пенсионный план, сформировав накопления, которыми можно воспользоваться до пенсионного возраста. При этом можно самостоятельно подобрать размер взносов, срок пополнения счета и период последующих выплат (не менее 5 лет). Как и капитал участников программы софинансирования, накопления инвестируются, за счет чего растут, дают возможность получить социальный налоговый вычет в размере 13%, наследуются и не делятся при расторжении брака. Величина первого взноса должна быть не менее 1,5 тысячи рублей, последующих — не менее 500 рублей. Для формирования пенсионного плана надо обратиться в Сбербанк либо заполнить заявку на сайте.

Заключение

Программа софинансирования пенсионных выплат действует до 2025 года, однако с 2015 года она закрыта для новых участников. Каждый, кто успел подать заявку и внес первый взнос до этого срока, приумножает накопления за счет госпомощи и инвестирования средств в течение 10 лет, после чего софинансирование прекращается. К программе может подключиться и работодатель, внося добровольные взносы за своих сотрудников. При этом он получает возможность вычитать перечисленные суммы из налогообложения прибыли (в пределах 12%). По достижении определенного возраста участник может обратиться за выплатами в виде прибавки к пожизненной пенсии, срочного пенсионного жалованья или единоразовой выплаты (если сумма на счету не более 5% от страховых выплат).

Программа государственного софинансирования пенсии - это... Что такое Программа государственного софинансирования пенсии?

Программа государственного софинансирования пенсии (софинансирование, программа «1000 на 1000») — это уникальная государственная программа, которая позволяет увеличить будущую пенсию за счёт дополнительных взносов как самого гражданина, так и за счёт средств государства.

Суть программы заключается в формировании пенсионных накоплений граждан РФ путём уплаты дополнительных (к обязательным) страховых взносов гражданина на накопительную часть своей будущей трудовой пенсии, и такой же суммы страховых взносов (софинансирования) государства, а также взносов организаций-работодателей (при желании работодателя). В том числе специально для этого государством формируется Фонд национального благосостояния.

Взносы, поступившие в рамках Программы, включая средства государственного софинансирования, передаются гражданином РФ в инвестиционное управление[1] по своему выбору — либо государственной управляющей компании — Внешэкономбанку, либо частной управляющей компании, либо негосударственному пенсионному фонду. Эти средства, а также полученный инвестиционный доход отражаются на индивидуальном лицевом пенсионном счёте гражданина РФ.

При перечислении на накопительную часть своей пенсии 2 тыс. и более рублей в год, государство удваивает эти деньги: на индивидуальный пенсионный счёт дополнительно перечисляется такая же сумма в пределах 12 тыс. рублей в год.

Третьей стороной софинансирования[2] накопительной части будущей пенсии гражданина может стать его работодатель. Размер денежных средств, перечисляемых работодателем, не ограничен. При этом организация получает льготы от государства — уплаченные работодателем взносы в пользу работника (но не более 12 тыс. рублей в год в расчёте на каждого работника) не подлежат обложению страховыми взносами.[3]

Пример: Участником Программы перечислено 2 тыс. рублей в год — государство доплачивает еще 2 тыс. рублей. Итого, на индивидуальный счёт участника Программы в ПФР будет зачислено 4 тыс. рублей в год. Если участником Программы перечислено 12 тыс. рублей в год — государство доплатит еще 12 тыс. рублей. Итого, за год пенсионный счёт участника Программы пополнится на 24 тыс. рублей. Можно вносить в фонд своей будущей пенсии и более 12 тыс. рублей год, но взнос государства при этом не превысит 12 тыс. рублей в год.

Пример: Участником Программы перечислено 15 тыс. рублей в год, государством — 12 тыс. рублей. Итого, за год индивидуальный счёт участника Программы в ПФР пополнится на 27 тыс. рублей.

Нынешние пенсионеры могут участвовать в Программе на общих условиях. Государство софинансирует их взносы на накопительную часть пенсии в пределах 12 тыс. рублей в год. То есть индивидуальный счет пенсионера в Пенсионном фонде может за год суммарно пополниться на сумму до 24 тыс. рублей в год. Особенно это выгодно работающим пенсионерам.

Особые условия по софинансированию пенсии

Особые условия для участия в Программе государственного софинансирования пенсии созданы для граждан, которые достигли общеустановленного пенсионного возраста (для женщин – 55 лет, для мужчин – 60 лет), но не обратились в Пенсионный фонд России за начислением ни одной из частей трудовой пенсии.

Для них объём государственного софинансирования увеличивается в 4 раза, но не превышает 48 тыс. рублей в год. То есть, перечислив 12 тыс. рублей в год на накопительную часть пенсии, с учетом взноса государства гражданин за год пополнит свой индивидуальный пенсионный счёт на 60 тыс. рублей в год.

Льготы по софинансированию пенсии

Из сумм, которые человек внесет на накопительную часть своей пенсии в рамках Программы софинансирования, может быть произведен социальный налоговый вычет по подоходному налогу. Посредством этого вычета гражданину предоставляется право вернуть 13% от своих взносов [4].

Правопреемство на средства по софинансированию

Средства, накопленные в рамках Программы государственного софинансирования пенсии, наследуются правопреемниками в случае смерти гражданина в том же порядке, который предусмотрен для пенсионных накоплений в системе обязательного пенсионного страхования (ОПС). Выплаты производятся правопреемникам в том случае, если смерть участника Программы наступила до момента оформления пенсии, а также если участник программы достиг пенсионного возраста и назначил срочную пенсионную выплату (срок не менее 10 лет).В этом случае выплачивается остаток пенсионных накоплений

Примечания

софинансирование - это... Что такое софинансирование?

Средства взносов на софинансирование формирования пенсионных накоплений — обособленная часть средств пенсионных накоплений, переданных фонду Пенсионным фондом Российской Федерации в соответствии с Федеральным законом О дополнительных страховых взносах на накопительную часть трудовой пенсии и государственной поддержке… … Официальная терминология
Роснано — ОАО «Роснано» Тип Открытое акционерное общество Год основания 2007 Расположение … Википедия
Spilva — SIA «SPILVA» Тип Предприятие Год основания 1992 … Википедия
Государственная программа — (Government program) Государственная программа это инструмент государственного регулирования экономики, обеспечивающий достижение перспективных целей Понятие государственной программы, виды государственных федеральных и муниципальных программ,… … Энциклопедия инвестора
Инвестиционный фонд России — Инвестиционный фонд Российской Федерации государственный финансовый фонд Российской Федерации, предназначенный для софинансирования инвестиционных проектов. В соответствии с Бюджетным кодексом Российской Федерации[1]: средства, предусмотренные в … Википедия
Инвестиционный фонд РФ — Инвестиционный фонд Российской Федерации государственный финансовый фонд Российской Федерации, предназначенный для софинансирования инвестиционных проектов. В соответствии с Бюджетным кодексом Российской Федерации[1]: средства, предусмотренные в … Википедия
Инвестиционный фонд Российской Федерации — Инвестиционный фонд Российской Федерации государственный финансовый фонд Российской Федерации, предназначенный для софинансирования инвестиционных проектов. В соответствии с Бюджетным кодексом Российской Федерации[1]: средства,… … Википедия
РОСНАНО — ОАО «РОСНАНО» Тип Открытое акционерное общество Год основания 2007 Расположение … Википедия
Фонд поддержки детей, находящихся в трудной жизненной ситуации — Фонд поддержки детей, находящихся в трудной жизненной ситуации российский фонд, учреждённый Министерством здравоохранения и социального развития Российской Федерации. Фонд создан в соответствии с Указом Президента РФ В. В. Путина… … Википедия
Пенсионные накопления — 2. В целях настоящего Федерального закона под пенсионными накоплениями понимаются: 1) средства пенсионных накоплений, сформированные в пользу застрахованных лиц, которым Пенсионным фондом Российской Федерации или негосударственным пенсионным… … Официальная терминология
Специальная часть индивидуального лицевого счета — раздел индивидуального лицевого счета застрахованного лица в системе индивидуального (персонифицированного) учета в Пенсионном фонде Российской Федерации, в котором отдельно учитываются сведения о поступивших за это лицо страховых взносах,… … Официальная терминология

Что такое программа софинансирования? Как вступить в программу софинансирования пенсии? Преимущества

Программа государственного софинансирования пенсии - это уникальная возможность увеличить будущую пенсию за счет дополнительных взносов самого гражданина и с участием средств государства. Программа государственного софинансирования пенсии регулируется федеральным законом № 56 от 30 апреля 2008 года. Суть программы заключается в формировании Ваших пенсионных накоплений путем уплаты Вами добровольных страховых взносов на накопительную часть будущей трудовой пенсии, и такой же суммы страховых взносов (т.е. софинансирования) государства, а также взносов ваших работодателей (при желании работодателя). С января 2009 года вы можете вступить в программу софинансирования пенсионных накоплений. Государство будет ежегодно софинансировать ваши дополнительные пенсионные взносы в пределах от 2000 до 12000 рублей включительно, в течение 10 лет с момента оплаты первого взноса. Стать участником Программы можно до 1 октября 2013 года. Не трудно посчитать, что в краткосрочной перспективе, наибольшую выгоду получают те, кто собирается выходить на пенсию в ближайшие 10 лет. Для более молодых людей программа софинансирования – ступенька на пути к осознанному участию в формировании дополнительных пенсионных накоплений. То, что программа рассчитана на 10 лет не значит, что после ее окончания накопления перестанут работать. Напротив, основной смысл– их постоянное приумножение вплоть до выхода человека на пенсию. В большинстве стран с устойчивой и успешной пенсионной системой обязательное государственное пенсионное обеспечение гарантирует лишь некоторый минимум, на уровне примерно 40% от утраченного заработка. Если же человек хочет большего – он участвует в программах дополнительного пенсионного обеспечения. А теперь подробнее об одной из них, причем одной из самых выгодных. Ведь государство, фактически, удваивает внесенные вами средства. Если вы всерьез задумываетесь над возможностью стать активным участником процесса формирования своей будущей пенсии, то первое что стоит сделать – выбрать организацию, которой вы доверите управление накопленными средствами. Есть три варианта: Следующий шаг – подача заявления. Его бланк можно найти на официальном сайте ПФР или получить в территориальном органе Пенсионного фонда.

Заявление на программу софинансирования (скачать бланк).

Подать заявление можно самостоятельно, обратившись в отделение Пенсионного фонда по месту жительства. Также это можно сделать через своего работодателя или организации, с которыми ПФР заключил соглашение о взаимном удостоверении подписей. Это банки (включая Сбербанк России), негосударственные пенсионные фонды, Почта России и др. Если вы решили подавать заявление лично, то при себе необходимо иметь паспорт и страховое свидетельство обязательного пенсионного страхования. Если вы отправляете заявление по почте – оно должно быть заверено. Уплаченные вами взносы отражаются в специальной части вашего индивидуального лицевого счета в ПФР и направляются на инвестирование в организацию, которую вы выбрали. Определять и менять размер своих взносов, а также прекращать или возобновлять выплаты вы вправе сами, в любое удобное для вас время. Вы можете лично внести средства, воспользовавшись услугами любой кредитной организации. Обратите внимание, что если вы сами подали заявление в ПФР, то и отчитываться об уплате взносов придется самостоятельно, иначе ПФР не сможет узнать, что деньги пришли именно от вас и должны быть зачислены на ваш именной счет.

Не позднее 20 дней

со дня окончания квартала вам следует предоставлять копии платежных документов в ПФР. Также передать документы, подтверждающие уплату взносов, можно через одну из организаций, с которыми у ПФР есть договор о взаимном удостоверении подписей. Если взносы платит работодатель, то с вашей зарплаты ежемесячно будет удерживаться та сумма, которую вы выбрали. В этом случае работодатель сам будет ежеквартально предоставлять отчетность в ПФР. В программе созданы особые условия для людей, которые достигли общеустановленного пенсионного возраста (женщины – 55 лет, мужчины – 60 лет), но не обратились в Пенсионный фонд за назначением трудовой пенсии. Для них объем государственного софинансирования увеличивается в четыре раза (но не превышает 48000 рублей в год). То есть, если вы перечислили 12000 рублей в год, то, с учетом взноса государства, за год ваш индивидуальный пенсионный счет увеличится на 60000 рублей. В программе также предусмотрено участие вашего работодателя, по его желанию. Это дает ему ряд дополнительных преимуществ:

Освобождение от уплаты единого социального налога в размере производимого софинансирования (в пределах 12000 рублей на одного работника в год)
Суммы софинансирования включаются в состав расходов, учитываемых при налогообложении прибыли.

Человек, участвующий в государственной программе софинансирования пенсий и уплачивающий личные взносы, имеет массу преимуществ.

Во-первых

, работающий гражданин имеет право на возврат 13-процентного подоходного налога на сумму уплаченных взносов.

Во-вторых

, будущий пенсионер получит от государства столько же средств на свой пенсионный счёт, сколько уплатил сам. Размер уплачиваемых в течение года взносов зависит от личного выбора каждого и составляет от 2 до 12 тысяч рублей. Фактически это даёт стопроцентный прирост вложенных средств. И это в течение 10 лет действия программы.

В-третьих

, имеет доход от управления пенсионными деньгами.

В-четвёртых

, при достижении пенсионного возраста имеет право выбора порядка выплаты пенсионных накоплений: пожизненной выплаты пенсионных накоплений (ежемесячная сумма накопительной части пенсии равна отношению общей суммы пенсионных накоплений к 216) или срочной выплаты, но не менее чем на 10 лет (ежемесячная сумма срочной выплаты равна отношению общей суммы дополнительных взносов и сумм государственного софинансирования к 120). А если сумма накопительной части трудовой пенсии составит 5 и менее процентов от общего размера пенсии, то все пенсионные накопления будут выплачены единовременно. Выплачивать пенсионные накопления начнут с июля 2012 года.

В-пятых

, невыплаченные суммы срочной выплаты пенсионных накоплений в случае смерти пенсионера будут выплачены правопреемникам.

И, наконец, средства, накопленные в рамках программы государственного софинансирования пенсии, выплачиваются правопреемникам в случае смерти участника программы софинансирования до момента назначения ему пенсии. Правопреемники смогут получить суммы, перечисленные самим участником и работодателем, суммы софинансирования со стороны государства, а также доход, полученный от инвестирования пенсионных накоплений.

Теперь вступить в Программу государственного софинансирования пенсий можно, используя Интернет-портал государственных услуг. Эта услуга доступна для всех зарегистрированных пользователей портала – достаточно зайти в раздел Пенсионного фонда Российской Федерации и заполнить форму заявления о вступлении в Программу.

Программа софинансирования пенсии - до какого года действует, 2019, как получить деньги, выйти из программы

Все люди желают получить дополнительные баллы и пенсионное обеспечение. Но не все знают как правильно это сделать. Для начала необходимо любому человеку ознакомиться со всеми нюансами и особенностями процедуры.

И это нужно сделать для того, чтобы аргументировать свою позицию при отказе от предоставления услуги.

Что это такое

Софинансирование пенсионного обеспечения – это мера соцподдержки людей, которая лала возможность увеличения денежных выплат за счет государственной компенсации. Для получения такой возможности нужно было воспользоваться программой до конца 2014 г.

В период 2008 г. –2014 год нужно подать было заявление установленного образца. Участником предложения может стать только тот человек, кто уже совершил первоначальный взнос до 2019 г.

Государственный проект позволил получить повышенные субсидии пенсионного обеспечения по накопительной части. При перечислении 2 000 произошло удвоение данной суммы за счет бюджетных средств. Прием участников завершился в конце 2019 г.

Основной характеристикой предложения стало формирование пенсионного обеспечения за счет внесения дополнительной страховки.

Соответственно, помимо работодателя, сформировало платеж и правительство Российской Федерации. Для этого целевого назначения специально был создан фонд национального благосостояния.

Механизм данного процесса был следующим – ежегодное перечисление 2–12 рублей = удвоение за счет государства в течение 10 лет. Соответственно, сумма будет на накопительном индивидуальном счете плательщика в двойном размере. Софинансирование может быть только при взносе от 2 000 рублей.

Все оплаты, которые поступают на счет в рамках данного предложения, передает гражданин в инвестиции добровольно.

Можно в качестве инвестора выбрать:

управляющую организацию – Внешэкономбанк;
коммерческое учреждение, которое выполняет аналогичный функционал;
возможен частный пенсионный фонд.

Если заявление установленного образца было подано до конца 2014 г. и при этом пенсионер уже получал пенсионное обеспечение, то внесенный капитал будет увеличен, но софинансирования не будет за счет бюджетных средств.

Основанием для предоставления такого функционала – внесение денежных средств в размере 2–12 тысяч рублей за истекший год. При этом дополнительный капитал работодателя никакого значения не имеет.

Участником данного проекта может стать любой гражданин, кто подал заявление установленного образца в ранее оговоренные сроки.

Софинансирование осуществляется по заявлению в Пенсионный фонд Российской Федерации, если оно предоставлялось до 20 апреля будущего года. В течение 10 дн. после получения заявления из Пенсионного фонда России переводятся денежные средства на лицевой счет в выбранную инвестиционную организацию.

Условия

Участником данного проекта могут стать любые граждане, кто в ранее оговоренные сроки подали заявление. И соответственно, они должны совершить хотя бы один взнос в счет накопительной части пенсии.

Дополнительные акции и условия действуют для граждан, которые достигли пенсионных возрастных рамок, но ранее не обращались в Пенсионный Фонд России за начислением обеспечения.

Софинансирование для этого контингента граждан возрастает в 4 раза. Но при этом максимальная сумма устанавливается в размере 48 000 рублей. Иными словами, если человек за год перечислит 12 000 рублей, то софинансирование поможет увеличить сумму на накопительном счете до 60 000 рублей.

Проект не распространяется на пенсионеров, которые еще осуществляют трудовую деятельность. Таким гражданам вовсе нельзя участвовать в программе. До конца 2014 г. государство позволяло получить софинансирование всем людям, кто выполнил условия предложения.

Переводить денежные средства на накопительный счет может любой человек или организация, а вот софинансирование доступно только определенным людям:

те, кто получает страховые или накопительные виды обеспечения;
не считается судьей в отставке и не получает ежемесячную пожизненную компенсацию.

Ограничение не распространяется на военнослужащего, сотрудников Внутренних дел, а также Федеральной службы наказания, пожарных. Если человек подал заявление установленного образца до нововведений, то он может претендовать на проект даже если получает обеспечение.

Как проходит программа софинансирования пенсии

Программа софинансирования пенсии в 2019 году позволяет получить прибавку к накопительной части обеспечения.

До какого года действует

Действует она для тех, кто подал заявление до конца 2014 г. На остальных же проект не распространяется.

Как получить деньги

Для этого необходимо написать заявление установленного образца и подать соответствующие документы в уполномоченный орган. Далее можно направить денежные средства в любую инвестиционную компанию по выбору человека.

Как выйти из программы

Для выхода из программы необходимо написать заявление установленного образца и также подать его вместе с документами в Пенсионный фонд Российской Федерации. В течение 10 дней будет известно решение по данному вопросу.

Регламентирует данный вопрос Федеральный закон №56 от 30 апреля 2008 г., а также Федеральный закон №345 от 4 ноября 2014 г.

Данный проект продолжил дальнейшее свое существование и в данное время. Сейчас уже имеются в программе более 8 миллионов участников. Размер взноса сейчас 2–12 тысяч рублей.

Платеж может быть через банковское учреждение или через работодателя:

через банковское учреждение. Получить реквизиты для перечисления можно в Пенсионном фонде Российской Федерации по месту регистрации ли проживания. Денежные средства можно перечислить как в единовременном порядке, так и по частям на протяжении всего отчетного периода. Для перечисления нужно проверить на корректность составления платежки, где указать фамилию, имя и отчество, а также СНИЛС;
через работодателя можно проводить платежи только по письменному заявлению, где указать сумму платежа. Если уплата взносов не осуществляется, то через некоторое время стоит снова подать заявление установленного образца.

Участник данного предложения может получить сумму до 12 тысяч в год. Оформить вычет возможно через бухгалтера предприятия. То есть выплата взносов происходит не ожидая отчетного года как ранее это было возможно. Сейчас нужно подать заявку на получение налоговой выплаты.

Совершить это возможно и через Федеральную налоговую службу по адресу регистрации или проживания. Но это возможно только после итога за 1 или 2 года.

Для оформления стоит подать полный пакет документов, включающий в себя:

декларацию по форме 3 НДФЛ;
справку о доходности за конкретный промежуток времени по форме 2 НДФЛ;
копию индивидуального налогового номера и документа, удостоверяющего личность;
заявление установленного образца;
реквизиты для перевода денежных средств;
различные платежки, которые подтвердят оплату;
справка с места трудоустройства для указания внесенной суммы.

Видео: Госпрограмма

Порядок оплаты в 2019 году

Денежные средства гражданин вправе получать только после личного обращения за назначением пенсионного обеспечения по срочной выплате или накопительной части пенсии, а также при единовременном платеже накопления.

Уже в начале 2015 года несколько изменился порядок получения последнего платежа. Все граждане, кто имеет страхование, а также кто оформил единовременный платеж, может обратится за ним только через 5 лет после первоначального обращения.

Отсчет производится только после момента обращения за платежом после 2015 года.

Если в представленном году не было никаких выплат, но денежные средства поступали, то можно подать заявку в 2019 году. Получить средства можно в размере 48 000 рублей только при условии внесения максимального платежа по денежным средствам за предыдущих два года.

Наследование

Все денежные средства по накоплениям можно выплатить наследникам или правоприемникам. Как только человек умирает, даже не оформив пенсионное обеспечение, правоприемник вправе получить срочный платеж. То есть наследнику переходит либо часть обеспечения, либо все накопления.

Участник вправе самостоятельно заблаговременно определить наследие в случае своей смерти. Для этого нужно написать заявление установленного образца в Пенсионный фонд Российской Федерации, где обозначить фамилию, имя и отчество, а также даты рождения и паспортные сведения.

При отсутствии такого документа получить обеспечение могут:

дети, супруги и родители;
братья и сестры, дедушки и бабушки, внуки.

Если это первая очередь, то платеж автоматически проводится в равной доли. Если это вторая очередь, то они вправе претендовать только на те накопления, которые останутся после первой очереди.

Но обязательная платеж может быть только в ситуации:

кончины до назначения платежа по накоплениям с учетом доп.взносов;
после назначения срочного обеспечения;
после назначения пенсионного обеспечения, но при отсутствии перечисления единовременной выплаты.

Накопительная часть позволяет софинансировать государству пенсию человека. Для этого нужно действовать следующим образом – подать заявление в Пенсионный Фонд России. При этом совершить это возможно через работодателя.

Внимание!

В связи с частыми изменениями в законодательстве информация порой устаревает быстрее, чем мы успеваем ее обновлять на сайте.
Все случаи очень индивидуальны и зависят от множества факторов. Базовая информация не гарантирует решение именно Ваших проблем.

Поэтому для вас круглосуточно работают БЕСПЛАТНЫЕ эксперты-консультанты!

ЗАЯВКИ И ЗВОНКИ ПРИНИМАЮТСЯ КРУГЛОСУТОЧНО и БЕЗ ВЫХОДНЫХ ДНЕЙ.